Должен ли восстановленный в должности работник вернуть средний заработок на время трудоустройства (за 2-й и 3-й месяц)?
Добрый день! Выходное пособие может быть зачтено при расчете среднего за время вынужденного прогула при восстановлении сотрудника, а вот средний заработок на время трудоустройства (за 2 и 3 месяц) можно зачесть?
Comments
-
Добрый день.
Я думаю, что в данном контексте выходное пособие и средний заработок на период трудоустройства можно признать аналогичными выплатами.
Есть риск, что работник решит оспорить такое удержание (а судебная практика здесь неоднозначна), поэтому думаю надежнее было бы вам сделать запрос в Минтруд и попросить дать официальный ответ. -
Спасибо за ответ! Вот и у меня не сложилась однозначная картина по данному вопросу.
